珙县下罗镇公开选聘政府部门协管员的公告

一、公开选聘岗位及职数。
1. 选聘岗位：下罗镇政府部门协管员
2. 职数：5人
二、选聘对象和条件
主要面向农村致富能手、高中及以上毕业生、务工经商返乡能人、退役军人中的优秀人员公开选聘（同等条件下户籍在下罗镇可优先）。
1.具有熟悉电脑操作能力；
2.具有高中及以上文化程度；
3.年龄不超过35周岁（综合条件较好的可适当放宽，但不得超过40周岁）；
4.具备正常履职的心理身体条件；
5.无违纪违法等影响履职的其他情形。
三、选聘方式和程序
选聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照以下方式和程序进行。
（一）发布公告
本次选聘工作将通过向社会公开发布选聘公告。
（二）组织报名
本次报名采取现场报名的方式进行。
报名时间：2019年4月28日至5月8日(工作日)，上午8:30—12:00，下午14:30—18:00。
报名地点：下罗镇党政办 报名电话：4258001。
报名材料：请报考人员在规定时间内持本人有效身份证、户口簿、毕业证原件及复印件各一份到现场报名，填写完整的《珙县下罗镇公开选聘政府部门协管员报名表》一式一份，另附本人近期二寸免冠彩色照片2张。
（三）资格审查
所有报名对象，由镇选聘领导小组汇总后，征求镇纪委、镇综治办、镇派出所等部门意见。对不符合选聘条件或提供虚假材料的，一经查实，取消其选聘资格。
（四）笔试（100分）
1.文化考试，考试内容主要是国家方针政策、法律法规、时事及生产生活常识等综合性知识，总分50分。
2. 上机考核，考试内容主要是应试者在电脑上使用Word和Excel等办公软件操作水平及熟悉程度，总分50分。
笔试考试，由镇选聘领导小组根据报名情况统一组织实施，具体形式和时间、地点另行通知。
（五）考察（50分）
笔试结束后，在资格复审的基础上，根据报考人员笔试考试成绩由高分到低分依次取职数的3倍人数确定为考察对象，由镇选聘领导小组设定考评组进行组织考察，主要考察本人综合素质。在组织考察过程中，如发现查实有影响选聘的相关问题反映，取消选聘资格，出缺名额根据岗位报考人员考试成绩由高分到低分依次递补。
（六）确定综合成绩
组织考察与资格复审结束后，确定应试人员的综合成绩。综合成绩实行百分制，综合成绩计算办法为：笔试成绩×60% +考察组评分×40%。
（七）公示
根据综合成绩择优确定拟聘人员，并在下罗镇政务公示栏公示5天，接受社会各界监督。公示期间接到反映公示对象违纪违法等影响聘用的相关问题，一经查实，取消聘用资格。出缺名额根据选聘岗位报考人员综合成绩择优等额递补。
（八）体检
择优确定拟聘人员，在下罗镇考评组统一确定时间和医院参加体检，体检产生差旅费和体检费由本人自付。
（九）培训
拟聘人员经体检合格、公示无异议后，组织开展岗前培训。
四、工作职责和聘期
本次公开选聘政府部门协管员，实行统一考核管理，履行岗位应有职责。聘期为一年，一年满后根据工作需要可续聘。同时实行试用期制，试用期为三个月。对试用期内实际工作能力差、不胜任现职、考核不合格的，及时予以解聘。
五、报酬待遇
公开选聘政府部门协管员，根据成绩选岗，月工资为1550元至1650元，岗位确定工作待遇，最终以签定合同为准，购买三险（医疗保险、养老保险、失业保险），实行绩效考核奖。
六、其他事宜
本次选聘工作资格审查、考试、考察、岗前培训等环节的具体时间安排，将通过电话方式告知进入下一环节的考生，请各位考生保持手机通畅。报考人员未按照规定时间和要求参加的均视为自动放弃。
本公告由下罗镇镇选聘领导小组负责解释。

咨询电话：4258001
珙县下罗镇人民政府
2019年4月28日
相关表格可至下罗镇打字复印部进行打印，（呆导航至下罗镇打字复印部）